2026年郑州市事业单位招聘（省级联考）上街区面试资格确认的通知

根据《2026年郑州市事业单位公开招聘（省级联考）公告》规定，现将进入面试环节人员进行资格确认的有关事宜通知如下：

一、进入面试资格确认人员名单

2026年郑州市事业单位公开招聘（省级联考）笔试最低合格分数线为40分。达到最低合格分数线的，根据各岗位拟招聘人数，按照1:3的比例，依笔试成绩从高分到低分的顺序确定参加面试资格确认人选，末位笔试总成绩并列的同时进入面试资格确认；达不到最低合格分数线的，不得进入面试资格确认。

进入面试资格确认人员名单详见附件1。

二、面试资格确认时间地点

时间：2026年7月10日9:00--17:30。

地点：郑州市上街区通航大厦（通航六路与蓝天路交叉口向北180米路东）2楼239办公室。

三、面试资格确认所需材料

考生进行面试资格确认时，须提供以下材料原件及复印件1份（材料从上到下依次按以下顺序排列），以供资格审查，确认期内未能按时提供的取消面试资格。

1.本人有效身份证（有效期内的二代身份证或临时身份证）；

2.笔试准考证（请提前复印备用）；

3.大专及以上各学段毕业证、学位证、有效期内的教育部学历证书电子注册备案表等学历学位材料；2026年应届毕业生未取得毕业证、学位证的，须提交所在院校出具的证明材料（证明内容：报考人员姓名、身份证号、学生证号、就读院系、学历层次、所学专业、入学时间、毕业时间等，注明能够于2026年7月31日前取得相应学历、学位证书，并加盖院校公章），在用人单位聘用前仍没有提供毕业证、学位证的考生将不予聘用；留学回国人员需提供国外学历、学位证书，教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书；

4.教师资格证；

5.普通话水平测试等级证；

6.《诚信承诺书》（附件2）；

7.《2026年郑州市事业单位公开招聘（省级联考）上街区面试资格确认情况登记表》（附件3）；

8.在职人员需提供《在职人员同意报考证明》（附件4）。

四、面试方式

教育类岗位面试采取试讲的方式进行，满分100分。考试总成绩=笔试成绩×50%+试讲成绩×50%。

五、注意事项

（一）参加面试资格确认的考生必须本人按规定时间到指定的地点当面进行面试资格确认，不得他人代替。本人逾期不参加面试资格确认的，视为自动放弃面试资格。主动放弃面试的应试者，本人应提交书面声明（附件5）；对未提交书面声明的，以组织招聘单位的核实记录为准。

（二）通过面试资格确认的考生，可当场领取《面试通知单》（面试通知单是参加面试的凭证，请妥善保管，遗失不补）。

（三）面试资格确认期间出现应试人员空缺时，根据缺额从报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序，依次递补符合条件、有意参加面试的人员参加面试资格确认，并发布面试资格确认递补公告，如经过递补以后仍然达不到面试开考比例要求的，可适当降低开考比例，但各岗位拟招聘人数与参加面试人数不得低于1:2；如降低后仍达不到要求的，该专业的招聘名额递减直至取消。递补只进行一次。此后，在面试、体检、考察、拟聘用人员公示等各环节如出现岗位空缺，均不再递补。

（四）实际参加面试人数与该岗位拟招聘人数的比例等于或低于1:1、形不成竞争的，组织现有的应试者进行面试。应试者的面试成绩应达到所在面试室的所有考生的平均分及以上，方可进入下一环节。

（五）本次招聘有关面试、体检、聘用等信息，均通过上街区人民政府网发布。请考生及时关注、查询，了解招聘有关事宜及进展情况，并保持通讯联络畅通，以免延误招聘考试。若因考生个人原因联系不上（如报名网站填报非本人手机号、手机关机、无法接通、不接电话等情形）的，视为自动放弃。

（六）资格审查工作贯穿招聘工作全过程。考生应对所提供证件材料的完整性和真实性负责，证件和有关材料不全，提供材料信息不实或与招聘岗位所要求资格条件不符的，按规定取消面试及聘用资格。

未尽事宜按国家、省、市有关规定执行。

咨询电话：0371-68921562