【郑州招聘】郑州铁路职业技术学院引进高层次人才公告

郑州铁路职业技术学院创建于1951年，1999年经教育部批准为独立设置全日制公办普通高等学校，隶属于河南省人民政府。自建校以来已培养社会需要的各类人才20万余名，学校先后被授予“全国首批高职高专人才培养工作优秀院校”“全国职业教育先进单位”“国家骨干高职院校建设单位”“河南省示范性高职院校”“河南省文明学校”“河南省最具影响力的十佳职业学院”“市级文明单位”、河南省“先进基层党组织”等荣誉称号，毕业生就业率连续16年保持在95%以上。学校现设机车车辆学院、护理学院等16个教学单位，开设专业68个；现有教职工879人，其中教授、副教授207人，具有硕士、博士学位教师470人，全日制专科层次在校生18000余名。

二、引进对象

（一）专业领军人才

国家“青年千人计划”入选者；国家“万人计划”入选者；“长江学者奖励计划”入选者；国家级教学名师或教学团队负责人；中原学者；省级特聘教授及相当水平人才,年龄一般不超过50周岁。

（二）博士研究生

参与过省部级或国家级教科研项目，年龄不超过45周岁。

（三）技能大师、能工巧匠

中华技能大奖或全国技术能手获得者及其相当水平人才，年龄不超过45周岁。

三、引进人才的待遇

（一）根据学校发展需求，结合学校实际，实行“一人一议”政策。

（二）专业领军人才

1.提供安家费50–100万元，科研启动经费30–50万元；

2.建立工作室；

3.根据学校实际提供教师公寓1套或每月发放租房补贴3000元；

4.发放特殊津贴每月2000元。

（三）博士研究生

1.提供安家费30–50万元，科研启动经费20–30万元；

2.建立工作室；

3.根据学校实际提供教师公寓1套或每月发放租房补贴2000元；

4.发放特殊津贴每月1000元。

（四）技能大师、能工巧匠

1.提供安家费20–30万元，科研启动经费10–20万元；

2.建立技能大师工作室；

3.根据学校实际提供教师公寓1套或每月发放租房补贴1000元；

4.发放特殊津贴每月500元。

（五）根据上级有关政策办理入编手续，纳入单位编制内管理。

（六）根据上级有关政策解决配偶工作，协助解决子女入学。

（七）按照上级人才引进有关规定，协助落实相关政策待遇。

四、报名方式

符合引进条件的个人可向我校人事处递交个人简历。

通讯地址：河南省郑州市郑东新区前程路9号。

联系部门：郑州铁路职业技术学院人事处

邮政编码：451460

邮箱：zzrvtcrsc@126.com

联系人：曹老师

联系电话：0371-60867188